Δευτέρα 27 Φεβρουαρίου 2017

Παράταση ΑΠΔ και ασφαλιστικών εισφορών μη μισθωτών






Με δελτίο τύπου η Διοίκηση του ΕΦΚΑ ανακοίνωσε την παράταση της καταληκτικής ημερομηνίας υποβολής της Α.Π.Δ., αλλά και της καταβολής εισφορών των μη μισθωτών για τις 17 Μαρτίου.


Αναλυτικά, η Διοίκηση του Ε.Φ.Κ.Α. ανακοίνωσε τα ακόλουθα:

1. Προκειμένου να διευκολυνθούν όλοι οι εργοδότες που απασχολούν μισθωτούς ασφαλισμένους, να εκπληρώσουν την υποχρέωση τους για την υποβολή της Αναλυτικής Περιοδικής Δήλωσης (ΑΠΔ), μισθολογικής περιόδου Ιανουαρίου 2017 λόγω ένταξης στον ΕΦΚΑ νέων κατηγοριών μισθωτών, παρατείνει την προθεσμία υποβολής ΑΠΔ και καταβολής εισφορών μισθολογικής περιόδου Ιανουαρίου 2017, έως την Παρασκευή 17 Μαρτίου 2017.

2. Επίσης παρατείνει την προθεσμία καταβολής εισφορών Ιανουαρίου 2017 των μη μισθωτών ασφαλισμένων, (αγροτών, αυτοαπασχολούμενων, ελεύθερων επαγγελματιών) την ίδια ως άνω ημερομηνία (Παρασκευή 17 Μαρτίου 2017).


Πηγή: Taxheaven © Δείτε περισσότερα https://www.taxheaven.gr/news/news/view/id/33858

Τετάρτη 22 Φεβρουαρίου 2017

Προσφυγή Λογιστικού Συλλόγου Αθηνών στο ΣτΕ



Το Δ.Σ. του Λ.Σ.Α. ομόφωνα αποφάσισε προσφυγή στο ΣτΕ για ακύρωση των σχετικών διατάξεων των άρθρων 38 και 39 του Ν. 4387/2016, λόγω αντισυνταγματικότητας, διότι οι διατάξεις των ως άνω άρθρων αδιακρίτως και αυθαιρέτως, αναλόγως του επαγγέλματος ή της ιδιότητας ή της απλής συμμετοχής σε Διοικητικό Συμβούλιο Κεφαλαιουχικών Εταιριών είτε στο κεφάλαιο Κεφαλαιουχικών Εταιριών με μικρό ποσοστό και αδιαφόρως ύψους μισθού ή κερδών, επιβάλλουν γενικώς ασφαλιστικές εισφορές ακόμα και επί μηδενικών ή ανύπαρκτων εισοδημάτων μέσω τεκμηρίων ασφάλισης. Ιδιαιτέρως επαχθείς, αόριστες και άδικες είναι και οι διατάξεις του ανωτέρω νόμου, οι οποίες επιβάλλουν εισφορές επί αναδρομικής χρονικής βάσης (2015) και επί μη οριστικοποιημένου καθαρού φορολογητέου εισοδήματος, το οποίο δύναται να προκύψει σε μελλοντικό χρόνο.
Τα ανωτέρω αναφερόμενα είναι μερικά μόνο από το σύνολο των παράλογων και παράνομων διατάξεων του νόμου αυτού.

Η εισφοροεπιδρομή αυτή, που είναι καθαρά μέτρο εξοικονόμησης πόρων, ουδεμία πρόσθετη αναλογικότητα ή ανταποδοτικότητα παρέχει επί των καταβαλλόμενων παροχών συντάξεων. Πέραν των άλλων δυσχεραίνει και θέτει εμπόδια στον απρόσκοπτο επαγγελματισμό, στις επενδύσεις, στις χρηματοοικονομικές τοποθετήσεις, στην αύξηση θέσεων εργασίας και τελικά επιβαρύνει δυσανάλογα το επιχειρηματικό κόστος, λαμβανομένων υπόψη και των υπέρμετρων φορολογικών συντελεστών και λοιπών διατάξεων που ισχύουν συνάμα, ώστε σε καμία περίπτωση να μην συμβάλλει ή οδηγεί σε αναπτυξιακή προοπτική.
Αντίθετα, οδηγεί περαιτέρω στον οικονομικό μαρασμό όλων των επαγγελματικών κλάδων.

Σε αυτά τα πλαίσια και για τους παραπάνω συνοπτικούς λόγους, το Δ.Σ. αποφάσισε την άσκηση προσφυγής για ακύρωση των ως άνω διατάξεων του Ν. 4387/2016, ορθά ερμηνεύοντας τις εύλογες ανησυχίες, προβληματισμούς και αγανάκτηση των μελών μας, αυτοαπασχολούμενων ή μη, αλλά και των επιχειρήσεων - πελατών μας, μιας που όλοι μας αδυνατούμε να συμφιλιωθούμε με τους νομικούς παραλογισμούς και τις δυσανάλογες οικονομικές περαιτέρω υποχρεώσεις που μας επιβάλλονται.

Συνάδελφοι,

Το κόστος μιας επαγγελματικής προσφυγής με πιθανότητες επιτυχίας ανέρχεται στο ποσό των 8000€.

Η συμμετοχή σας στο αναφερόμενο κόστος δεν είναι υποχρεωτική, κρίνεται όμως απαραίτητη η οικονομική συμμετοχή όλων μας, στο βαθμό που ο καθένας δύναται, για την επιτυχία της όλης προσπάθειας.


Τα στοιχεία του τραπεζικού λογαριασμού που διατηρεί ο Λ.Σ.Α. για την συνδρομή σας είναι:

Τράπεζα ΠΕΙΡΑΙΩΣ:
Αρ. Λογ/μού: 5052 009693 597
ΙΒΑΝ: GR 93 0172 0520 0050 5200 9693 597
Δικαιούχος: Λογιστικός Σύλλογος Αθηνών
ΠΡΟΣΟΧΗ: Στην αιτιολογία της κατάθεσης θα πρέπει να αναγράφεται το oνοματεπώνυμό σας.

Για οποιαδήποτε πληροφορία χρειαστείτε, μπορείτε να επικοινωνήσετε με την γραμματεία του Λ.Σ.Α.: κα Κομηνού Σοφία 210 5138289, 210 5157310.



Με τιμή
Το Δ.Σ.

http://www.lsa.gr/portal/%CE%B1%CE%BD%CE%B1%CE%BA%CE%BF%CE%B9%CE%BD%CF%8E%CF%83%CE%B5%CE%B9%CF%82/9157-%CE%B1%CE%BD%CE%B1%CE%BA%CE%BF%CE%B9%CE%BD%CF%89%CF%83%CE%B7-%CF%80%CF%81%CE%BF%CF%83%CF%86%CF%85%CE%B3%CE%AE-%CE%BB-%CF%83-%CE%B1-%CF%83%CF%84%CE%BF-%CF%83%CF%84%CE%B5

Τα δύο νέα προγράμματα ανέργων του Ο.Α.Ε.Δ.




Τα δύο νέα προγράμματα του Ο.Α.Ε.Δ. - Από αύριο Πέμπτη και ώρα 10.00 το πρωί, η υποβολή των αιτήσεων


Αθήνα, 22 Φεβρουαρίου 2016
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Νέα προγράμματα για την πρόσληψη ανέργων ηλικίας άνω των 50 ετών
Ξεκινά αύριο Πέμπτη 23 Φεβρουαρίου και ώρα 10.00 το πρωί, η υποβολή αιτήσεων στο πλαίσιο δύο νέων προγραμμάτων απασχόλησης, για την πρόσληψη σε θέσεις πλήρους απασχόλησης συνολικά 15.000 ανέργων, ηλικίας άνω των 50 ετών, σε ιδιωτικές επιχειρήσεις, συνεταιρισμούς, Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις, Κοινωνικούς Συνεταιρισμούς Περιορισμένης Ευθύνης (ΚΟΙ.Σ.Π.Ε.) και γενικά εργοδότες του ιδιωτικού τομέα.
Οι 5.000 θέσεις αφορούν ανέργους άνω των 50 ετών που βρίσκονται σε μειονεκτική και ιδιαίτερα μειονεκτική θέση, είναι δηλαδή εγγεγραμμένοι στο μητρώο ανέργων του ΟΑΕΔ, για χρονικό διάστημα άνω των έξι μηνών και των 12 μηνών αντίστοιχα και οι οποίοι θα προσληφθούν σε επιχειρήσεις με προσωπικό άνω των 20 θέσεων πλήρους απασχόλησης («α. Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων με προσωπικό άνω των 20 θέσεων πλήρους απασχόλησης για την πρόσληψη 5.000 ανέργων που βρίσκονται σε μειονεκτική και ιδιαίτερα μειονεκτική θέση»).
Οι 10.000 θέσεις αφορούν εγγεγραμμένους στο μητρώο ανέργων του ΟΑΕΔ για χρονικό διάστημα άνω των τριών μηνών και στο πρόγραμμα μπορούν να συμμετάσχουν εργοδότες που κατά το μήνα υποβολής των αιτήσεων απασχολούν προσωπικό έως 20 άτομα με πλήρη απασχόληση («β. Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων με προσωπικό έως 20 θέσεων πλήρους απασχόλησης, για την πρόσληψη 10.000 ανέργων ηλικίας άνω των 50 ετών»).
Οι επιχειρήσεις, προκειμένου να ενταχθούν στα προγράμματα δεν πρέπει πριν την υποβολή της αίτησης χρηματοδότησης να έχουν προβεί σε μείωση του προσωπικού τους κατά την διάρκεια του 12μηνου -για το πρόγραμμα των 5.000 θέσεων- ή του τριμήνου – για το πρόγραμμα των 10.000 θέσεων- πριν από την υποβολή της αίτησης. Διατηρούν επίσης το προσωπικό τους καθ’ όλη την διάρκεια του προγράμματος.
Το ύψος της επιχορήγησης και στα δύο προγράμματα ορίζεται στο 50% του μηνιαίου μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους του ωφελούμενου. Σε αυτό περιλαμβάνονται οι εισφορές που βαρύνουν τον εργοδότη και οι αποζημιώσεις του Δώρου Χριστουγέννων, Δώρου Πάσχα και Επιδόματος Αδείας- με ανώτατο όριο τα 500 ευρώ μηνιαίως.
Η διάρκεια επιχορήγησης ανά πρόγραμμα είναι η ακόλουθη:
A. Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων με προσωπικό άνω των 20 θέσεων πλήρους απασχόλησης για την πρόσληψη 5.000 ανέργων που βρίσκονται σε μειονεκτική και ιδιαίτερα μειονεκτική θέση:
• Για την πρόσληψη ανέργων που βρίσκονται σε ιδιαίτερη μειονεκτική θέση (διάρκεια ανεργίας άνω των 12 μηνών) η διάρκεια της επιχορήγησης είναι 12 μήνες, με δυνατότητα επέκτασης για άλλους εννέα μήνες. Σε περίπτωση επέκτασης του προγράμματος η επιχείρηση δεσμεύεται να διατηρήσει το προσωπικό της για τρεις επιπλέον μήνες. Σε αντίθετη περίπτωση δεν ισχύει η δέσμευση.
• Για την πρόσληψη ανέργων που βρίσκονται σε μειονεκτική θέση (διάρκεια ανεργίας έξι έως 12 μήνες) η διάρκεια της επιχορήγησης είναι εννέα μήνες χωρίς δυνατότητα επέκτασης. Οι επιχειρήσεις δεσμεύονται να διατηρήσουν το προσωπικό τους για τρεις επιπλέον μήνες.
Β. Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων με προσωπικό έως 20 θέσεων πλήρους απασχόλησης, για την πρόσληψη 10.000 ανέργων ηλικίας άνω των 50 ετών:
• Για την πρόσληψη μακροχρόνια ανέργων (εγγεγραμμένοι στο μητρώο ανέργων του ΟΑΕΔ για χρονικό διάστημα άνω των 12 μηνών) η διάρκεια της επιχορήγησης είναι 12 μήνες με δυνατότητα επέκτασης για εννέα μήνες. Σε περίπτωση επέκτασης του προγράμματος η επιχείρηση δεσμεύεται να διατηρήσει το προσωπικό της για τρεις επιπλέον μήνες. Σε αντίθετη περίπτωση δεν ισχύει η δέσμευση.
• Για την πρόσληψη μη μακροχρόνια ανέργων (διάρκεια ανεργίας τρείς έως 12 μήνες) η διάρκεια επιχορήγησης είναι εννέα μήνες με δυνατότητα επέκτασης για άλλους εννέα μήνες. Σε περίπτωση επέκτασης του προγράμματος, η επιχείρηση δεσμεύεται να διατηρήσει το προσωπικό της για έξι επιπλέον μήνες. Σε αντίθετη περίπτωση η επιχείρηση δεσμεύεται να διατηρήσει το προσωπικό της για τρεις επιπλέον μήνες.
Οι εργοδότες που ενδιαφέρονται να ενταχθούν στα ανωτέρω προγράμματα υποβάλουν ηλεκτρονικά την αναρτημένη στην ιστοσελίδα του Οργανισμού (www.oaed.gr) αίτηση υπαγωγής – υπεύθυνη δήλωση που αφορά στο εκάστοτε πρόγραμμα και εμπεριέχει την εντολή κενής θέσης, (εφόσον υπάρχουν κενές θέσεις), με την προϋπόθεση ότι έχουν παραλάβει κλειδάριθμο από τα ΚΠΑ2 ΟΑΕΔ της περιοχής τους, με τον οποίο έχουν πρόσβαση στις Ηλεκτρονικές Υπηρεσίες του ΟΑΕΔ (e-services).
Ο ΟΑΕΔ, εφαρμόζοντας με επιτυχία, τη νέα διαδικασία επιλογής υποψηφίων για πρόσληψη ανέργων, παρέχει στους ενδιαφερόμενους εργοδότες - επιχειρήσεις πρόσβαση στα στοιχεία βιογραφικού σημειώματος των εγγεγραμμένων στα μητρώα του ανέργων, με βάση την ειδικότητά τους, την περιοχή στην οποία διαμένουν αλλά και σε πληροφορίες για την εργασιακή εμπειρία, το επίπεδο εκπαίδευσης και τις δεξιότητες του ανέργου.
Σημειώνεται ότι ο εργοδότης έχει πρόσβαση μόνον στα καταχωρισμένα στοιχεία βιογραφικού των ανέργων (ειδικότητα, εργασιακή εμπειρία, εκπαίδευση) και όχι στα προσωπικά τους στοιχεία.
Όλοι οι ενδιαφερόμενοι άνεργοι θα πρέπει να έχουν συμπληρώσει το τυποποιημένο έντυπο εξατομικευμένης προσέγγισης του ΟΑΕΔ, να διαθέτουν συμπληρωμένο Ατομικό Σχέδιο Δράσης, να είναι Έλληνες πολίτες ή πολίτες άλλου κράτους μέλους της ΕΕ ή ομογενείς που έχουν δικαίωμα διαμονής και απασχόλησης στη χώρα μας ή πολίτες τρίτων χωρών που έχουν άδεια διαμονής για εξαρτημένη εργασία τουλάχιστον για όσο χρονικό διάστημα διαρκεί το πρόγραμμα. Καλούνται να συμπληρώσουν ή να επικαιροποιήσουν το Βιογραφικό τους Σημείωμα, είτε ως πιστοποιημένοι χρήστες με τη χρήση κλειδαρίθμου μέσω των Ηλεκτρονικών Υπηρεσιών, είτε με τη συνεργασία Εργασιακού Συμβούλου στα ΚΠΑ2 ΟΑΕΔ.
Οι δαπάνες για την εφαρμογή των προγραμμάτων προβλέπεται να καλυφθούν από τον λογαριασμό του ΕΛΕΚΠ και ειδικότερα του κλάδου ΛΑΕΚ.
Αναλυτικότερα, οι όροι και προϋποθέσεις συμμετοχής στα ανωτέρω Προγράμματα αναγράφονται στις σχετικές Δημόσιες Προσκλήσεις που είναι αναρτημένες στον δικτυακό τόπο του ΟΑΕΔ (www.oaed.gr).

Δείτε από το αρχείο του κόμβου taxheaven.gr τις δύο προσκλήσεις:

Νο 2/2017 14325/22.2.2017 «Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων με προσωπικό άνω των είκοσι θέσεων πλήρους απασχόλησης, για την πρόσληψη 5.000 ανέργων που βρίσκονται σε μειονεκτική και ιδιαίτερα μειονεκτική θέση, ηλικίας άνω των 50 ετών»

Νο 3/2017 14330/22.2.2017 «Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων με προσωπικό έως είκοσι θέσεων πλήρους απασχόλησης, για την πρόσληψη 10.000 ανέργων ηλικίας άνω των 50 ετών»


Πηγή: Taxheaven © Δείτε περισσότερα https://www.taxheaven.gr/news/news/view/id/33781

Δευτέρα 20 Φεβρουαρίου 2017

Παράταση προθεσμίας υποβολής της υπεύθυνης δήλωσης των Λογιστών-Φοροτεχνικών για το έτος 2017





Λόγω του μεγάλου αριθμού των λογιστών φοροτεχνικών οι οποίοι προσπαθούν να εισέλθουν στις ηλεκτρονικές υπηρεσίες για να υποβάλουν την Υπεύθυνη Δήλωση του έτους 2017 σύμφωνα με τις διατάξεις του 4093/2012 και Ν 4111/2013), ανακοινώνουμε ότι προς διευκόλυνσή τους παρατείνεται η προθεσμία υποβολής της Υπεύθυνης Δήλωσης μέχρι τη Τετάρτη 15 Μαρτίου 2017.


Πηγή: Taxheaven © Δείτε περισσότερα https://www.taxheaven.gr/news/news/view/id/33740

Παρασκευή 17 Φεβρουαρίου 2017

Π.Ο.Φ.Ε.Ε.: Αναμένεται παράταση των ΜΥΦ - Συνάντηση με τον Διοικητή της Α.Α.Δ.Ε. κ. Γεώργιο Πιτσιλή










Αθήνα, 17 Φεβρουαρίου 2017
Θέμα: Συνάντηση της Π.Ο.Φ.Ε.Ε. με τον Διοικητή της Α.Α.Δ.Ε. κ. Γεώργιο Πιτσιλή
Συνάντηση είχε σήμερα ο Πρόεδρος και ο Γενικός Γραμματέας του Δ.Σ. της Π.Ο.Φ.Ε.Ε. με τον Διοικητή της Α.Α.Δ.Ε. κ. Γεώργιο Πιτσιλή. Η συζήτηση έγινε σε θετικό και ειλικρινές κλίμα και μεταξύ άλλων συζητήθηκαν θέματα που αφορούν τόσο τον κλάδο όσο και την διαδικασία και τις προθεσμίες υποβολής των δηλώσεων.

Σχετικά με το θέμα του αιτήματος της Π.Ο.Φ.Ε.Ε. για παράταση των ΜΥΦ, ο κ. Πιτσιλής δήλωσε ότι αναμένεται και θα ανακοινωθεί η παράταση μέσα στις επόμενες μέρες.

 


Πηγή: Taxheaven © Δείτε περισσότερα https://www.taxheaven.gr/news/news/view/id/33715